職場有三（sān）種人（rén），分別（bié）是掠（luě）奪者，沉寂者，和混者，三者根據機遇可以相互轉換。
掠奪者氣吞山河，擺布（bù）手（shǒu）下如棋子，在職場上縱橫捭闔，各（gè）種資源在指尖擺弄，通過信息差、能力素質、眼界、運氣等各種因素擢取利益。他們在意得失，繁忙但樂在其中，享受這種忙碌帶來的成就。
沉寂者大多屬於職場（chǎng）老人，他們也曾經在職場（chǎng）指點江山，但由於（yú）時代的原因導致（zhì）思想無（wú）法躍遷，在（zài）職場中受到同事的排（pái）擠與疏遠，由於無法帶來利益，在領導麵前失去話語權，上下級的疏（shū）遠和隔閡導致沉寂者無法在獲得成就感和獲得感。同事的疏遠，工作（zuò）的失落讓其隻能從其他地方產生獲得（dé）感，比如消失的銘牌，同事的爭吵，偶爾出現的不均分配。他們沉寂在（zài）職場，不（bú）甘於（yú）平凡（fán）但又掀不起浪花。
沉寂者（zhě）和掠奪者相互之間受到能力、性格、運氣、時代等（děng）多方麵因（yīn）素的影響，也因為這些原因可以各（gè）自轉換，隻是（shì）際遇不同導致相互的（de）不一樣。沉寂者安於現狀便（biàn）成為混者，他（tā）們甘於平凡，享受摸魚混日子帶來（lái）的（de）快感，不求上進，精神世界會顯得極（jí）其（qí）豐（fēng）富。