餘溫散盡時

小說簡介：我（wǒ）連續三年業績第一，卻從未評（píng）上過優秀員工。無論我寫（xiě）出的項目方案（àn）有（yǒu）多（duō）優秀，上司男友最後給出的名單裏都隻（zhī）有他的（de）秘書葉書瑤。每次因為這件事（shì）男友爭辯時（shí），他都隻溫柔地回我。“沒評（píng）上隻是因為你（nǐ）的方案還達不到我的（de）標準。”“不過我（wǒ）相信你，你一定能做出完（wán）美（měi）的策劃案。”第四年，看著優秀員工（gōng）的評選名單（dān）又掛上了他的小秘書的名字時。我把自己的項目（mù）方案匿名放到了他的辦（bàn）公（gōng）桌上。男（nán）友對這份方案讚不絕口（kǒu）。“核心內容有創新，後（hòu）續（xù）框架搭建流暢（chàng），這個項目方（fāng）案（àn）的策劃人簡直是天才！”“這麽完美的方案，簡直就是（shì）優秀員工的標（biāo）準模板！”“不過我也隻能給她一個提名，畢竟今年的優秀員工已經定給了瑤（yáo）瑤。”原來不是我夠（gòu）不到他的（de）標準。而（ér）是他（tā）心裏的名額從來都隻有一人。男友還在追問我是誰寫出了這份方案。我想了想對他道，“是（shì）誰並（bìng）不重要（yào）了。”“因為她已（yǐ）經準備離職了。”既（jì）然（rán）他的標準早已經（jīng）為一人寫好了姓名，那我就不奉陪了。不管是優秀員工，還是他。我都不（bú）要了。